Kan du omsætte komplekse borgerforløb til meningsfulde og realistiske forløb i samarbejde med virksomheder?

Kan du se, hvad der skal til for at skabe udvikling og progression for borgere med andre udfordringer end ledighed – og samtidig vurdere, hvornår der er behov for at tilpasse indsatsen eller afprøve nye muligheder? Og er du typen, der tager ansvar for processen, skaber fremdrift og følger en aftale helt til dørs?

Så er du måske vores nye virksomhedskonsulent i Frederikssund Kommune.

Dine opgaver

Du får en central rolle i den virksomhedsrettede indsats og arbejder tæt sammen med borger, virksomhed og sagsbehandler. Din opgave er at omsætte borgerens ressourcer og skånehensyn til realistiske muligheder på arbejdsmarkedet – og sammen med borgere og virksomheder finde løsninger, der faktisk kan fungere i praksis.

Hos os er virksomhedsservice mere end at skabe kontakt mellem borger og virksomhed. Vi forventer, at du tager fagligt ansvar for den virksomhedsrettede proces. Du tager initiativ, reagerer hurtigt, følger konsekvent op og justerer indsatsen, når noget ikke virker.

Du skal kunne skabe en professionel relation til virksomhederne og samtidig turde være tydelig over for både borger, virksomhed og samarbejdspartnere, når der er brug for nye løsninger eller et andet næste skridt.

Du skal blandt andet

• afklare og udvikle borgerens arbejdsevne i tæt dialog med borger, virksomhed og sagsbehandler
• etablere, tilrettelægge og følge op på virksomhedspraktikker og andre virksomhedsrettede forløb
• understøtte fastholdelse, gradvis tilbagevenden, delvis raskmelding og raskmelding
• afdække muligheder for nye arbejdsfunktioner eller brancher, når tilbagevenden til hidtidigt arbejde ikke er realistisk
• sikre progression i forløbene og reagere, når et forløb ikke udvikler sig som forventet
• bidrage med din virksomheds- og arbejdsmarkedsfaglige vurdering i det tværfaglige samarbejde omkring borgeren.

Du har daglig kontakt med virksomhederne ved personlige møder, telefonisk og digitalt, og en del af arbejdsdagen foregår derfor ude på arbejdspladserne. Det er en fordel, hvis du har egen bil, som du er villig til at bruge i arbejdet.

Vi leder efter dig, der

• har en socialfaglig uddannelse eller socialfaglig erfaring fra lignende stilling
• har erfaring med virksomhedsrettet beskæftigelsesarbejde og gerne med borgere med helbredsmæssige begrænsninger
• har en stærk arbejdsmarkedsfaglig forståelse og kan omsætte faglige vurderinger til konkrete handlinger
• er stærk skriftligt, både i journalisering og rapportskrivning
• arbejder selvstændigt, tager initiativ og skaber fremdrift – også når sagen er kompleks, eller den oplagte løsning ikke findes
• er tydelig og professionel i samarbejdet med borgere, virksomheder og kolleger
• arbejder struktureret og sikrer, at aftaler, dokumentation og opfølgning bliver håndteret rettidigt
• har gode digitale kompetencer og arbejder sikkert i relevante fagsystemer. Kendskab til Fasit, Viktor-app, SUMMA og Dialogstøtte er en fordel
• bidrager aktivt til teamets faglighed gennem sparring, videndeling og konstruktivt samarbejde.

Vi lægger vægt på din erfaring, din faglige dømmekraft og den måde, du arbejder på.

Ansættelsesvilkår

Ansættelse er på fuld tid, 37 timer.

Løn efter gældende overenskomst.

Ansættelse er fra 1. januar 2027.

Frist

Send din ansøgning og CV senest søndag den 22. november 2026.

Der afholdes samtaler den 25. november. Evt. 2. runde samtaler den 27. november 2026.

Har du spørgsmål

til stillingen, er du velkommen til at kontakte faglig koordinator Torben Jensen, telefon 23 74 35 83 eller afdelingsleder John Schiellerup, telefon 24 98 13 51.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Frederikssund Kommunes privatlivspolitik

Her kan du læse hvordan Frederikssund Kommune behandler dine personoplysninger, samt få information om dine rettigheder. Hvis du ikke har adgang til at se informationen digitalt, kan du kontakte Borgerservice på telefon 47 35 10 00, som kan printe det til dig eller sende det som fysisk brev.

www.frederikssund.dk/op-personale-loen

Frederikssund Kommunes privatlivspolitik

Her kan du læse hvordan Frederikssund Kommune behandler dine personoplysninger, samt få information om dine rettigheder. Hvis du ikke har adgang til at se informationen digitalt, kan du kontakte Borgerservice på telefon 47 35 10 00, som kan printe det til dig eller sende det som fysisk brev.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Frederikssund Kommune via dette link: KRL. Udover grundlønnen i gældende overenskomst kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.