Brænder du for sundhedsfremme, forebyggelse og rehabilitering?

Brænder du for sundhedsfremme, forebyggelse og rehabilitering? Vil du være med til at udvikle samarbejdet med civilsamfundet? Motiveres du af at lede i krydsfeltet mellem drift, udvikling, faglighed og tværgående samarbejde?

– Så søg stillingen som leder af Forebyggelse og Træning i Frederikssund Kommune.

I Frederikssund Kommune søger vi en leder til Forebyggelse og Træning, som kan sætte retning for udvikling af vores samlede forebyggelses- og træningsindsats og samtidig sikre en stabil, nærværende og fagligt stærk drift. Du bliver leder for et område med 36 kompetente medarbejdere.

Du bliver leder i en tid, hvor sundhedsområdet er i bevægelse. Den nye ældrelov sætter fokus på helhedspleje, relationer, selvbestemmelse, tværgående samarbejde og samarbejdet med civilsamfundet og de pårørende. Med sundhedsreformen ændres kommunernes forebyggelsesopgave og samspillet i det nære sundhedsvæsen. Samtidig forventes den kommende folkesundhedslov at have fokus på mere systematisk sundhedsfremme, forebyggelse og bedre anvendelse af folkesundhedsdata.

Som leder for Forebyggelse og Træning kommer du til at spille en central rolle i Frederikssund Kommunes arbejde med at virkeliggøre de mange forandringer på sundheds- og ældreområdet i disse år. Det betyder, at du skal kunne arbejde sikkert i spændet mellem den nære drift, den faglige udvikling og de større strukturelle dagsordener.

Om Forebyggelse og Træning

Forebyggelse og Træning rummer både genoptræning (jf. sundhedslov og ældrelov) og en bred portefølje af forebyggende og sundhedsfremmende indsatser, samt kommunens samlede demensindsats. Forebyggelse og Træning arbejder tæt sammen med andre det øvrige sundheds- og ældreområde, men også kommunens andre afdelinger som fx jobcentret og HR og kollegaer i det nære sundhedsvæsen på tværs af de Nordsjællandske kommuner.

Som leder skal du kunne skabe sammenhæng mellem faglig kvalitet, borgernære forløb, kapacitetsstyring og udvikling. Du skal kunne stå tæt på driften og samtidig arbejde strategisk med de bevægelser, som præger området i disse år.

Medarbejderne i Forebyggelse og Træning arbejder på tværs i hele kommunen. Hovedparten er organiseret i to afdelinger i Henholdsvis Slangerup og Skibby, hvor en koordinerende terapeut understøtter den daglige praktiske koordinering, mens du står for den samlede faglige, personalemæssige og driftsmæssige ledelse på tværs.

Vi søger en leder, som

har solid ledelseserfaring fra sundheds-, forebyggelses-, trænings- eller rehabiliteringsområdet
kan lede en kompleks drift på tværs af fagligheder og geografier
har blik for både medarbejdere, kvalitet, økonomi og udvikling
er synlig og arbejder relationelt og tydeligt og kan skabe følgeskab om fælles mål
trives i tværgående samarbejder og kan bygge bro mellem forskellige fagområder og aktører
kan omsætte politiske og lovgivningsmæssige dagsordener til meningsfuld praksis
gerne har erfaring med udvikling af forebyggende indsatser og sammenhængende borgerforløb
ser værdi i datainformeret ledelse og systematisk opfølgning

Hos os får du en lederstilling med reel bredde, stor betydning og gode muligheder for at præge udviklingen i fremtidens kommunale sundhedsindsatser. Du bliver en del af en organisation, hvor forebyggelse, træning og det nære sundhedsvæsen spiller en vigtig rolle, og hvor samarbejde på tværs er en nødvendighed. Samtidig bliver du en del af et godt ledelsesfællesskab i Center for Sundhed, Forebyggelse og Ældre, hvor der både er plads til at udfordre og sparre med hinanden.

Læs mere om stillingen, Forebyggelse og Træning, de kommende års hovedopgaver, og Center for Sundhed og Forebyggelse i den vedhæftede stillingsprofil eller på Sundhed | Frederikssund Kommune

Tids- og procesplan

Stillingen søges gvia linket 'Søg stillingen'.

Der er ansøgningsfrist den 16. juni kl. 9.00.

Første samtalerunde forventes afholdt den 18. juni og anden samtalerunde den 23. juni. Kandidater, som går videre til anden samtale, skal være indstillet på at gennemføre et testforløb og arbejde med en case.

Forventet tiltrædelse den 1. august 2026 eller snarest muligt derefter.